Comment réussir son entretien d’embauche ?

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Comment réussir son entretien d’embauche ? Voici le résumé du guide, les votes et avis des lecteurs ainsi que l’accès direct au livre.

L’étape de l’entretien d’embauche ne peut être écartée; toute personne qui postule à un poste doit passer par un entretien d’embauche. C’est donc de lui que va dépendre le fait que l’on vous engage ou pas au poste que vous convoitez.

Ce n’est facile pour personne, par contre, certains postulants connaissent et utilisent des méthodes qui peuvent faire la différence et, si vous ne les connaissez pas, vous pourriez en pâtir un jour ou l’autre.

Mais soyez en sûr, trouver la bonne personne pour le poste proposé est un vrai problème pour le recruteur. Il a tout sauf envie de se tromper. A vous de lui prouver que vous êtes la solution.

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Ce guide pratique est particulièrement intéressant, car il a été écrit avec la collaboration d’un ancien recruteur qui a plus de dix ans d’expérience et qui vous livre une vision globale sur l’entretien d’embauche, puisqu’il traite aussi bien le sujet du point de vue du recruteur que de celui du postulant. C’est en cela que réside toute la pertinence de ce guide, vous rendre également attentif à ce que vit et recherche le recruteur lors d’un entretien d’embauche, afin de mieux répondre à ses besoins.

Voici un aperçu des différents chapitres de ce livre numérique:

  • Comment bien se préparer à un entretien d’embauche ?
  • Les 30 questions les plus posées lors d’un entretien d’embauche
  • Avoir la bonne attitude, les bons réflexes
  • Les trois premières minutes sont cruciales, pourquoi ?
  • Les différents types d’interviews lors du processus d’embauche

Accès direct au livre chez

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11 commentaires

  1. Je trouve ce livre assez unique, car il se lit rapidement tout en étant très complet. J’y ai trouvé des réflexions qui m’ont aidées et je ne sais pas si c’est grâce à ce livre que j’ai été engagé, mais peut-être que cela a fait la différence, en tous cas pour le prix et ce qu’il offre, je le conseille à tout le monde.

  2. Curieuse et en même temps à la recherche d’informations et astuces sur le sujet, j’ai téléchargé ce livre. Je l’ai lu d’une traite et depuis je l’ai consulté avant chaque entretien, pour ma part cela m’a mise en confiance et du moment que j’ai enfin trouvé le job que je voulais je tenais à laisser mon avis car certaines informations, j’en suis persuadée, peuvent faire toute la différence lors de l’entretien.

  3. Je regrette de ne pas avoir lu ce livre avant c’est vraiment intéressant et indispensable car pouvoir se mettre également dans la peau du recruteurs afin de savoir ce qu’il veut, c’est un aspect important et qui équilibre bien le “jeu” qu’est un entretien d’embauche.

  4. Des conseils vraiment pratiques et que l’on ne retrouve pas partout, on voit que derrière ce livre ce cache un recruteur, les suggestions sont pertinentes et en effet, je pense qu’elles ont dû faire la différence dans mon cas, ce qui fait que je vous le conseille absolument.

  5. Ce livre est vraiment bien structuré, on peut sans le lire du début à la fin, trouver rapidement ce que l’on cherche, mais il est bien sûr préférable de tout lire. Ce que j’ai fait, mais après , je l’utiliser pour me rappeler rapidement certains points précis et qui peuvent être capitaux. A recommander.

  6. J’ai toujours stressé avant un entretien, ce livre m’a intéressé particulièrement, je cherchais à me préparer un peu mieux. Résultat, je suis très satisfaite, non seulement j’ai appris des techniques précises mais en plus j’ai trouvé le moyen d’être moins stressée. Le fait qu’un recruteur donne son avis, son point de vue, donne une vision que je n’aurais jamais eue autrement. Bravo et merci

  7. Un livre qui m’a vraiment servi, je le conseille car il va droit au but et il peut certainement dans bien des cas, faire la différence entre nous et un autre candidat. Les exemples sont nombreux et on voit que l’auteur sait de quoi il parle.

  8. On est jamais trop bien préparé, surtout quand c’est un ancien recruteur qui nous livre son point de vue. Je pense que ce livre m’a aidé à trouver mon emploi, car j’étais plus posé, j’avais du recul et parfois il suffit de peu de choses pour faire toute la différence, je conseille fortement cet ouvrage si vous êtes à la recherche d’un emploi.

  9. Mettre toutes les chances de son côté ou du moins le plus possible, c’est ce que je cherchais en achetant ce livre. En résumé, je ne peux que le conseiller, l’avis de l’auteur, savoir ce qu’il conseille dans telle ou telle situation m’a rassurée et m’a été je pense d’un précieux secours. Chaque chercheur d’emploi a certainement intérêt à connaître ses astuces. Bravo!

  10. J’avais des doutes quant à mon attitude lors des entretiens d’embauche, et j’ai acheté ce livre afin d’en savoir plus. Je suis tout à fait satisfait car j’ai pu corriger un certain nombres d’erreurs que je faisais sans vraiment m’en rendre compte, je ne peux que le conseiller, c’est un plus certain pour mieux se positionner lors d’un entretien.

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